Nabór pracowników

SEKRETARZ SZKOŁY-ogłoszenie.pdf oświadczenie.doc klauzula nabór.pdf kwestionariusz.doc Dyrektor Zespołu Szkolno-Przedszkolnego w Drogomyślu informuje, że Komisja Rekrutacyjna w wyniku przeprowadzonego postępowania, na stanowisko sekretarza szkoły, wybrała Panią Dorotę Różycką. Drogomyśl, 25 kwietnia 2025 r.

NABÓR NA STANOWISKO KUCHARZA w Szkole Podstawowej w Drogomyślu Dyrektor Zespołu Szkolno-Przedszkolnego w Drogomyślu ogłasza nabór na wolne stanowisko KUCHARZA 1) Opis stanowiska: a) forma nawiązania stosunku pracy – umowa o pracę (od 1 września 2023 r.), b) wymiar czasu pracy – 1 etat, c) okres próbny. 2) Osoba ubiegająca się o zatrudnienie musi spełniać następujące wymagania niezbędne do zatrudnienia na danym stanowisku: a) obywatelstwo polskie, b)

Dyrektor Zespołu Szkolno-Przedszkolnego w Drogomyślu ogłasza nabór na wolne stanowisko POMOCY NAUCZYCIELA 1) Opis stanowiska: a) forma nawiązania stosunku pracy – umowa o pracę (od 1 marca 2023 r.), b) wymiar czasu pracy – 0,5 etatu, c) okres próbny. 2) Osoba ubiegająca się o zatrudnienie musi spełniać następujące wymagania niezbędne do zatrudnienia na danym stanowisku: a) obywatelstwo polskie, b) posiada wykształcenie co najmniej średnie, c) posiada

Dyrektor Zespołu Szkolno-Przedszkolnego w Drogomyślu ogłasza nabór na wolne stanowisko KUCHARZA 1) Opis stanowiska: a) forma nawiązania stosunku pracy – umowa o pracę (od 1 września 2022 r.), b) wymiar czasu pracy – 1 etat, c) okres próbny. 2) Osoba ubiegająca się o zatrudnienie musi spełniać następujące wymagania niezbędne do zatrudnienia na danym stanowisku: a) obywatelstwo polskie, b) posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta

Dyrektor Zespołu Szkolno-Przedszkolnego w Drogomyślu informuje, że Komisja Rekrutacyjna w wyniku przeprowadzonego postępowania, na stanowisko sprzątaczki, wybrała Panią Iwonę Żur. Drogomyśl, 10 lutego 2022 r.

Dyrektor Zespołu Szkolno-Przedszkolnego w Drogomyślu ogłasza nabór na wolne stanowisko SPRZĄTACZKI 1) Opis stanowiska: a) forma nawiązania stosunku pracy – umowa o pracę (od 25 lutego 2022 r.), b) wymiar czasu pracy – 1 etat, c) okres próbny. 2) Osoba ubiegająca się o zatrudnienie musi spełniać następujące wymagania niezbędne do zatrudnienia na danym stanowisku: a) obywatelstwo polskie, b) posiada wykształcenie co najmniej zawodowe, c) posiada